Kauas työt karkaavat

Valtiovarainministeri Antti Kalliomäki (sd.) paheksuu jyrkästi suomalaisyrityksiä, jotka ”vahvasta taloudellisesta pohjastaan” ja ”orastavasta talousnoususta” huolimatta irtisanovat väkeä. Ministeri epäilee yritysten perusteluita ylikapasiteetista pelkiksi puheiksi ja varoittaa yritysjohtoa kvartaalikapitalismiin liittyvistä ”käsittämättömistä riskeistä”.

Kalliomäki muistuttaa ”lyhytnäköiseen markkina-arvoajatteluun” hurahtanutta yritysjohtoa myös siitä, että osaavaa ja työhönsä sitoutunutta henkilöstöä tarvitaan aina – ja lähivuosina sitä tarvitaan suorastaan kipeästi.

Viimeksi elinkeinoelämän oma tutkimuslaitos Etla esitti perjantaina katsauksen teollisuuden työllisyyskehitykseen. Irtisanomiset kyllä jatkuvat ainakin ensi vuoteen, mutta hieman tahti sentään rauhoittuu.

Jos saneeraukset todella hellittävät, johtuu se pelkästään yritysten omista tarpeista ja tulevaisuuden näkymistä, tuskin nimeksikään ministerimoitteista. Yritystensä investointeja ja henkilöstöpolitiikkaa linjaavat yritysjohtajat tekevät päätöksiään omistajien, eivät poliitikkojen mieliksi.

Irtisanomiset ja lomautukset ovat aina vastenmielisiä, joutuvathan työpaikkansa menettävät ihmiset perheineen useimmiten syyttömiksi sijaiskärsijöiksi.

Suomen kaltaisessa avoimessa taloudessa kansainväliset suhdanteet nostavat ja painavat yksittäisiä yrityksiä ja kokonaisia toimialoja ilman, että saneerattavilla itsellään olisi osuutta kehitykseen.

Osa saneerauksista johtuu toki ennemmin omistajien ahneudesta kuin esimerkiksi kansainvälisen kilpailun paineesta. Liian korkea pääoman tuottovaatimus voi vaatia raakaa kulukarsintaa, joka taas monissa yrityksissä toteutuu nopeimmin henkilöstöleikkauksin.

Vielä pienempi osa saneerauksista johtuu luultavasti myös yksittäisten yritysjohtajien luonnehäiriöistä. Johtajatkin ovat vain ihmisiä, joten valitettavasti osa yritysjohtajistakin korostaa omaa erinomaisuuttaan ja valta-asemaansa alaistensa nöyryyttämisellä.

Yritysjohto puntaroi henkilöstö- ja työllisyyskysymyksiä joka tapauksessa tyystin eri näkökulmasta kuin ministeri Kalliomäki.

Yritysjohdolle henkilöstö on tuotannontekijä ja samalla tietenkin kustannus. Henkilöstön kansallisuudella tai sijainnilla on merkitystä lähinnä yrityksen mahdollisimman tehokkaan ja taloudellisen toiminnan osatekijöinä.

Ministerille – varsinkin valtiovarainministerille – yritysten suomalainen henkilökunta on ensisijaisesti tulonlähde, ja viimeistään vaalien lähestyessä myös äänilähde. Työllisyyspolitiikka onkin luontevammin poliitikkojen kuin yksittäisten yritysjohtajien työmaata.

Elinkeinoelämän keskusliitto EK on kyllä aika ajoin esittänyt huolestuneita puheenvuoroja suomalaisen työn tulevaisuudesta, mutta EK:n oma henkilöstösaneeraus on vaimentanut tätä.

Kommentit

    Näytä lisää

    Näitä luetaan!

    1. 1

      Näkökulma: Viis sijoittajavastuusta, pian Suomi pelastaa taas finanssipelureita

    2. 2

      WSJ: Norwegian aloittaa suorat lennot Euroopasta Yhdysvaltoihin - Liput halvimmillaan noin 60 euroa

    3. 3

      Asuntovelallinen, korkosi laskutapa on muuttumassa – varaudu nousuun

    4. 4

      Kalevala Koru irtisanoi noin 100 jälleenmyyntisopimusta - ”Jakelua järjestellään uudelleen”

    5. 5

      Ex-kokki Tuomaksesta tuli autojen huippumyyjä – näin hän myy auton ja vähän muutakin

    6. 6

      Asuntopula kärjistyy Uudessakaupungissa – ”Tuolla rahalla pitäisi saada enemmän”

    7. 7

      Uusi velkaennätys on ovella – maailman yhteenlaskettu velka on käsittämätön summa

    8. 8

      Kyberturvallisuuden huippuasiantuntija Business Insiderille: Hakkeroinnista tullut mafian kaltaista toimintaa

    9. 9

      Lounaan hinta muuttuu 10 minuutin välein – helsinkiläisravintola kokeilee ensimmäisenä maailmassa

    10. 10

      Suomen sähköverkkoon hyökätään jatkuvasti – myös suurvallat aktiivisia

    11. Näytä lisää
    1. 1

      WSJ: Norwegian aloittaa suorat lennot Euroopasta Yhdysvaltoihin - Liput halvimmillaan noin 60 euroa

    2. 2

      Asuntopula kärjistyy Uudessakaupungissa – ”Tuolla rahalla pitäisi saada enemmän”

    3. 3

      Kalevala Koru irtisanoi noin 100 jälleenmyyntisopimusta - ”Jakelua järjestellään uudelleen”

    4. 4

      Ex-kokki Tuomaksesta tuli autojen huippumyyjä – näin hän myy auton ja vähän muutakin

    5. 5

      Asuntovelallinen, korkosi laskutapa on muuttumassa – varaudu nousuun

    6. 6

      Suuri murros edessä – pankkien alettava antaa asiakastietoja ulkopuolisille

    7. 7

      Uusi velkaennätys on ovella – maailman yhteenlaskettu velka on käsittämätön summa

    8. 8

      Näkökulma: Viis sijoittajavastuusta, pian Suomi pelastaa taas finanssipelureita

    9. 9

      Lounaan hinta muuttuu 10 minuutin välein – helsinkiläisravintola kokeilee ensimmäisenä maailmassa

    10. 10

      Ruotsissa ollaan lähellä asuntokuplan puhkeamista – ”pitäisi olla jo huolissaan”

    11. Näytä lisää
    1. 1

      Nämä kuitit kannattaa säästää – ”Silloin kuittien on löydyttävä”

    2. 2

      Joukko tv-kanavia uhkaa pian pimentyä yli 1,5 miljoonassa kodissa

    3. 3

      Suomalaismies aikoo miljonääriksi 500 päivässä – näin hän sen tekee

    4. 4

      51 Siwaa ja Valintataloa suljetaan – tässä koko lista

    5. 5

      Näin suomalainen mies putoaa työelämästä – ”Ajatellaanko todella, että ihmiset haluavat elää tuilla?”

    6. 6

      Venäläismiljardöörin purjelaiva takavarikoitiin – jättimäinen merilelu maksoi 400 miljoonaa

    7. 7

      Metalliliitto: Työpaikalla pidettiin mustaa listaa työntekijöistä – levisi vahingossa kaikille

    8. 8

      Suomalaismies yritti saada 25 000 euron sairaalakuluja vakuutusyhtiöiltä – joutui mustalle listalle

    9. 9

      Uusi eläkemuoto houkuttelee työttömiä – hetken helpotus voi kostautua

    10. 10

      Pian voi alkaa hakea uutta eläketukea – 760 e/kk

    11. Näytä lisää