Hyvä johtaminen tuo kilpailukykyä

Mikä on paras tapa vastata globalisaatioon ja Kiina-ilmiöön? Yritystasolla se on innovatiivinen johtaminen ja sisäinen yrittäjyys.

Näin sanoi yhdysvaltalaisen Woodside instituutin toimitusjohtaja, suomalainen kauppatieteiden tohtori Liisa Välikangas, joka on tutkinut suurten yritysorganisaatioiden hallintoa ja joustavuutta. Hän puhui torstaina Elinkeinoelämän keskusliiton syyskokouksessa.

Välikankaan tutkimusten mukaan liikkeenjohdollinen innovaatio on paljon kestävämpi kilpailuetu kuin teknologinen etumatka. Kehittyvien maiden yritykset pystyvät suhteellisen nopeasti kuromaan kiinni teknologista etumatkaa, mutta johtamisoivalluksia on vaikeampi kopioida.

Ovatko yrityskriisit välttämättömiä? Välikankaan tutkimusten mukaan huipputulosta tekevät yritykset keskinkertaistuvat yleensä seitsemässä vuodessa. Strategiat rapautuvat ja vahvuuksia pidetään itsestäänselvyyksinä.

Sitten tule uusi yritysjohto, joka lähtee ratkaisemaan ongelmia kriisin kautta. Tuttua Suomessakin.

Kriisi on lähes aina myös johtamiskriisi, koska yritys ei ole pitänyt organisaatiotaan ja johtamisjärjestelmäänsä joustavina ja uudistuvina. Rauhallinen muutos tukee paremmin toimintaa kuin rajut äkkiliikkeet. Se vaatii kuitenkin sitä, että johto ja henkilöstö pitävät tärkeänä toiminnan jatkuvaa parantamista.

Välikankaan mielestä esimerkiksi strateginen suunnittelu olisi oltava avointa uusille avauksille, joita kuka tahansa voi yrityksessä kehittää. Vieläpä niin, että oivalluksia ei heti unohdeta, vaan niitä tuettaisiin. Ja vieläpä niinkin, että henkilöstöhallinto tukisi sisäistä yrittäjyyttä.

Kuulostaa järkevältä, mutta kuinka usein toimitaan näin?

EK:lta oli erinomainen oivallus ottaa johtaminen yhdeksi kilpailukyvyn elementiksi. Tupo-keskustelu vie ajatukset usein siihen, että vain matalat palkankorotukset ja työaikojen joustot pelastavat meidät Kiina-ilmiöltä.

Alhaisilla palkoilla Suomi ei voi kilpailla. Sen sijaan se voi kilpailla koulutetulla ja ammattitaitoisella työvoimalla, jota johdetaan hyvin. Koko yrityksen henkilöstö on valmis muutoksiin muulloinkin, kun pakon edessä.

Uuden EK:n suurin johtamishaaste on muuten se, että seuraavan parin, kolmen vuoden kuluessa sen on yhdistettävä ja rationalisoitava nykyiset jäsenliittonsa järkeväksi kokonaisuudeksi. Jäsenliittoja on nyt reilusti yli 40, joissa työskentelee yli 600 henkilöä.

Kommentit

    Näytä lisää

    Näitä luetaan!

    1. 1

      Nokia yllätti: 5g-verkkojen rakennus alkaa jo tänä vuonna

    2. 2

      Näkökulma: Viis sijoittajavastuusta, pian Suomi pelastaa taas finanssipelureita

    3. 3

      Lääkäri näpäyttää työnantajia Fennia-lehdessä: Työkyky ei ole pajatso

    4. 4

      Ex-kokki Tuomaksesta tuli autojen huippumyyjä – näin hän myy auton ja vähän muutakin

    5. 5

      Velkaneuvoja LM:lle: Tästä syystä asuntovelalliset joutuvat maksuvaikeuksiin

    6. 6

      Suomen Yrittäjien tutkimus: Enemmistö kannattaa paikallista sopimista - ja vastustaa työtä alle minimipalkan

    7. 7

      Suomi tarvitsee kaksi miljoonaa maahanmuuttajaa

    8. 8

      Lounaan hinta muuttuu 10 minuutin välein – helsinkiläisravintola kokeilee ensimmäisenä maailmassa

    9. 9

      WSJ: Norwegian aloittaa suorat lennot Euroopasta Yhdysvaltoihin - Liput halvimmillaan noin 60 euroa

    10. 10

      Kyberturvallisuuden huippuasiantuntija Business Insiderille: Hakkeroinnista tullut mafian kaltaista toimintaa

    11. Näytä lisää
    1. 1

      Näkökulma: Viis sijoittajavastuusta, pian Suomi pelastaa taas finanssipelureita

    2. 2

      WSJ: Norwegian aloittaa suorat lennot Euroopasta Yhdysvaltoihin - Liput halvimmillaan noin 60 euroa

    3. 3

      Asuntovelallinen, korkosi laskutapa on muuttumassa – varaudu nousuun

    4. 4

      Lääkäri näpäyttää työnantajia Fennia-lehdessä: Työkyky ei ole pajatso

    5. 5

      Kalevala Koru irtisanoi noin 100 jälleenmyyntisopimusta - ”Jakelua järjestellään uudelleen”

    6. 6

      Nokia yllätti: 5g-verkkojen rakennus alkaa jo tänä vuonna

    7. 7

      Asuntopula kärjistyy Uudessakaupungissa – ”Tuolla rahalla pitäisi saada enemmän”

    8. 8

      Velkaneuvoja LM:lle: Tästä syystä asuntovelalliset joutuvat maksuvaikeuksiin

    9. 9

      Ex-kokki Tuomaksesta tuli autojen huippumyyjä – näin hän myy auton ja vähän muutakin

    10. 10

      Uusi velkaennätys on ovella – maailman yhteenlaskettu velka on käsittämätön summa

    11. Näytä lisää
    1. 1

      Nämä kuitit kannattaa säästää – ”Silloin kuittien on löydyttävä”

    2. 2

      Joukko tv-kanavia uhkaa pian pimentyä yli 1,5 miljoonassa kodissa

    3. 3

      Suomalaismies aikoo miljonääriksi 500 päivässä – näin hän sen tekee

    4. 4

      51 Siwaa ja Valintataloa suljetaan – tässä koko lista

    5. 5

      Näin suomalainen mies putoaa työelämästä – ”Ajatellaanko todella, että ihmiset haluavat elää tuilla?”

    6. 6

      Venäläismiljardöörin purjelaiva takavarikoitiin – jättimäinen merilelu maksoi 400 miljoonaa

    7. 7

      Metalliliitto: Työpaikalla pidettiin mustaa listaa työntekijöistä – levisi vahingossa kaikille

    8. 8

      Asuntovelallinen, korkosi laskutapa on muuttumassa – varaudu nousuun

    9. 9

      Suomalaismies yritti saada 25 000 euron sairaalakuluja vakuutusyhtiöiltä – joutui mustalle listalle

    10. 10

      Uusi eläkemuoto houkuttelee työttömiä – hetken helpotus voi kostautua

    11. Näytä lisää