Valikko

STTK:n Mäenpää haluaa kauppaan kansainvälisiä pelisääntöjä

STTK:n puheenjohtaja Mikko Mäenpää haluaa kehittää kansainvälisiä talouden instituutioida ja kauppajärjestöjä niin, että niiden avulla voidaan vahvistaa globalisaation poliittista hallintaa.


On voitava sopia kansainvälisen kaupan pelisäännöistä ja siitä, että sopimuksiin voidaan sisällyttää ihmisoikeuksiin ja työoloihin liittyviä säännöksiä. Myös Suomella on mahdollisuus ottaa aktiivinen rooli ja Suomen hallituksen on osaltaan edistettävä sosiaalisten oikeuksien vahvistamista maailman kaupassa, vaatii Mäenpää.

STTK järjestää sunnuntaina elinkeinopoliittisen seminaarin, jonka teemana on Innovaatioilla kilpailukykyä - Koulutuksella innovaatioita. Seminaarissa puhuneen Mäenpään mielestä globaalin maailman pelisäännöissä on paljon kehittämistä.

Globalisaation reilun pelin pohjaa eniten nakertava ilmiö on kasvava verokilpailu. Useat maat tarjoavat yrityksille veroporkkanoita tuotannon houkuttelemiseksi. Tämä tarkoittaa kilpailua laskevin tarjouksin. Pohjoismaiden näkökulmasta ilmiö voi aiheuttaa huolestuttavia seurausvaikutuksia. Veropohjan hapertuminen syö pohjoismaista kilpailukykyä, Mäenpää arvioi.

Kansainvälisissä kilpailukykyvertailuissa menestyvien pohjoismaiden keskeinen valtti on toimiva julkinen sektori. Verokilpailun mahdollinen yltyminen saattaa vaarantaa pohjoismaisen tavan osallistua kansainväliseen vaihdantaan kilpailukykyisellä tavalla.

– Veroharmonisointi tulisi ripeästi ottaa integraation piiriin. Ay-liikkeen tulee jatkossa toimia yhä pontevammin kansainvälisessä yhteistyössä. Tavoitteena on saada aikaan maailmanlaajuisia sopimuksia, jotka takaavat kaikin tavoin reilun pelin sääntöjen noudattamisen, STTK:n puheenjohtaja vaatii.

Globalisaatiossa on kyse myös yritysten omistajien ja johdon suhteesta omiin työntekijöihinsä sekä laajasti myös yritysten ja kansalaisten välisestä suhteesta. Useissa selvityksissä on todettu, että globaalin yrityksen henkilöstöpolitiikka voi vaihdella merkittävästikin, kun siirrytään maasta toiseen.

– Palkoissa, työajoissa ja muissa tärkeissä työsuhteen ehdoissa on huomattavia eroja. Ongelmaksi tilanne muodostuu silloin, kun erot merkitsevät sosiaalista polkumyyntiä ja työelämän kansainvälisten säännösten rikkomista, Mäenpää sanoo.

Työelämän pelisäännöt ovat STTK:n mielestä EU:ssakin vielä verrattain väljä säännöskokoelma. Maailmanlaajuisesti voidaan puhua vain hyvin puutteellisesta ohjeistuksesta ja vielä puutteellisemmasta valvonnasta.

– Globaalit yritykset ovat avainasemassa maailman työolojen kehittämisessä. Monilla maailmanlaajuisesti toimivilla yrityksillä on omat sisäiset eettiset ohjeensa, joissa säädellään myös henkilöstöpolitiikkaa ja työsuhteen ehtoja. Monet yritykset ovat myös julistaneet yhteiskuntavastuullisia tavoitteitaan.

Demokraattiseen ay-toimintaan kuuluu, että näistä asioista voidaan jollain tasolla päättää myös yhdessä. Siksi maailmanlaajuisesti toimivat ammattijärjestöt ovat solmineet kymmenien yritysten kanssa globaaleja sopimuksia, joissa yritys sitoutuu noudattamaan kansainvälisen työjärjestön työelämää koskevia sääntöjä.

– On ilahduttavaa, että monet pohjoismaiset yritykset - etenkin ruotsalaiset - ovat solmineet näitä sopimuksia. Hieman masentaa se, että yksikään suomalaisyritys ei ole vielä tällaista sopimusta tehnyt. Toivonkin, että osana suomalaista elinkeinopoliittista keskustelua voimme puhua myös yritysten globaaleista henkilöstöpoliittisista tavoitteista. Ay-liikkeen kanssa yhdessä sovitut pelisäännöt vahvistavat yritysten asemaa työntekijöiden, asiakkaiden ja viime kädessä globaalin kansalaisyhteisön silmissä ja tukevat siten myös yritysten liiketaloudellisia tavoitteita, STTK:n puheenjohtaja Mikko Mäenpää arvioi.

Kommentit

    Näytä lisää

    Näitä luetaan!

    1. 1

      Saitko postia Sammolta? Aikaa ensi keskiviikkoon

    2. 2

      Varo perintöloukkua – ”Voi olla järkevää jopa kieltäytyä perinnöstä”

    3. 3

      Nokia ja Outokumpu pomppasivat päivän päätteeksi

    4. 4

      Helsingin työmaita tarkastettiin – työntekijöiden tietoja puuttui yli puolelta

    5. 5

      Suomalaiset myivät tätä juuri joukolla – nyt suositellaan ostamaan

    6. 6

      Suomalainen elää luotolla ”luonnollisena asiana”

    7. 7

      Teslan valtava akkutehdas halutaan Vaasaan

    8. 8

      Terrafame-johtaja Ratia toimii myös yhtiön konsulttina – satojen tuhansien palkkiot

    9. 9

      Ferrari takoi uudet pohjat Milanossa

    10. 10

      5 vinkkiä – näin siirrät omaisuutta lapsille pienellä verolla

    11. Näytä lisää
    1. 1

      Varo perintöloukkua – ”Voi olla järkevää jopa kieltäytyä perinnöstä”

    2. 2

      Kommentti: Eurokriisin sytytyslanka palaa – Italia sanoi ”ei”

    3. 3

      5 vinkkiä – näin siirrät omaisuutta lapsille pienellä verolla

    4. 4

      Suomalaiset myivät tätä juuri joukolla – nyt suositellaan ostamaan

    5. 5

      SS: Myykö lapsesi sukkia päästäkseen luokkaretkelle? Yrityksille miljoonabisnes

    6. 6

      Teslan valtava akkutehdas halutaan Vaasaan

    7. 7

      Terrafame-johtaja Ratia toimii myös yhtiön konsulttina – satojen tuhansien palkkiot

    8. 8

      20-vuotiaita autoja huristelee Suomen teillä paljon – tiedätkö, onko yleisin malli Golf, Astra vai Corolla?

    9. 9

      Pelko euron tuhosta voi avata Saksan rahahanat

    10. 10

      Näkökulma: Kapina jatkuu – Brexit ja Trump olivat vasta alkua

    11. Näytä lisää
    1. 1

      WhatsApp katoaa miljoonista puhelimista – katso, onko omasi listalla

    2. 2

      Vakava varoitus Suomelle: ”Nämä kotitaloudet erityisen haavoittuvia”

    3. 3

      Nyt se on lopullista: koeaika menee uusiksi

    4. 4

      Katso, kuulutko velkaisten riskiryhmään – tämä raja ei saisi ylittyä

    5. 5

      Varo perintöloukkua – ”Voi olla järkevää jopa kieltäytyä perinnöstä”

    6. 6

      Ville, 33, kasvatti menestyvän bisneksen Kiinaan – kuukaudessa 8 000 pakettia elektroniikkaa Suomeen

    7. 7

      Keskiansio 160 000 euroa vuodessa – tämä ammattiryhmä vaatii lakoilla lisää

    8. 8

      Alkon kilpailutus hämmentää: 100-vuotiaan Suomen juhlalikööriksi virolainen Vana Tallinn

    9. 9

      Suomalaiset saavat liikaa palkkaa? ”Perheen elo muuttuu selviytymistaisteluksi”

    10. 10

      Kevytmaito, kahvi, meetwursti, konetiskiaine... Näin paljon arkisten tuotteiden hinnat nousivat 10 vuodessa

    11. Näytä lisää