Valikko

Parhaat taiturit viedään Suomen nenän edestä

Elinkeinoelämän keskusliiton toimitusjohtaja Leif Fagernäs syyttää hallitusta vitkastelusta työperäisen maahanmuuton edistämisessä. Suomen hidastellessa muut maat vievät parhaat osaajat.
EK:n toimitusjohtajan Leif Fagernäsin mielestä paljon olisi pitänyt jo tapahtua ulkomaisen työvoiman saannissa nykyisen hallituksen aikana.

Hallitusohjelmassa on maininta työperäisen maahanmuuton edistämisestä. Ensimmäistä kertaa hallituksessa on myös erityinen maahanmuuttoministeri. Tehtävää hoitaa ministeri Astrid Thors (r.).

Siihen hallituksen saavutukset tuntuvat hänen mukaansa sitten jäävänkin. Hallituksen sisältä on julkisuuteen kantautunut tietoa ministereiden näkemyseroista. Ulkomaisten työntekijöiden houkuttelemista Suomeen vastustaa ulkomaankauppaministeri Paavo Väyrynen (kesk.).

– Olen kyllä kuullut, että hallitus on nyt perustanut toimenpideohjelman. Kauanpa sen saaminen kestikin, Fagernäs sanoo.

Työryhmällä on aikaa vuoden loppuun asti tehdä toimenpideohjelma maahanmuutosta. EK:lla on edustaja ohjausryhmässä.

Fagernäs muistuttaa, että ulkomaisten työntekijöiden saamisella on kiire. Suomen työmarkkinoilta poistuu ikääntymisen takia enemmän työvoimaa kuin tulee tilalle.

Työikäisten määrä vähenee vuoteen 2030 mennessä yli 300 000 hengellä. Työttömien värvääminen ei ratkaise tekijäpulaa. Työttömyysaste on nykyisin kuusi prosenttia, joten reservissä ei ole juuri rekrytoitavia.

Pahoihin työntekijöiden saantiongelmiin viittaa EK:n viime viikolla julkaisema kysely. Sen mukaan joka neljäs yritys ei ole onnistunut saamaan tekijää avoimeen työpaikkaan.

Ainoa ratkaisu tekijäpulaan on Fagernäsin mielestä työntekijöiden houkuttelu Suomeen ulkomailta.

Suomi on myöhässä kansainvälisiltä työmarkkinoilta, Fagernäs muistuttaa. Osaajista on kova kilpailu. Muut maat jo värväävät työntekijöitä uusista EU-maista, Ukrainasta, Turkista ja Venäjältä.

Fagernäsin mielestä hallituksen pitäisi olla asiassa aktiivinen. Valtiovallan pitäisi järjestää ulkomailla tilaisuuksia, joissa se kertoo Suomen työmarkkinoista. Ulkomailla toimivat lähetystöt voisi valjastaa rekrytointitarkoituksiin.

Työntekijäpulasta kärsii pahiten kone- ja metalliala. Puolella alan yrityksistä on rekrytointiongelmia.

Alan yritykset ovat lähteneet ulkomaille rekrytointitapahtumiin. Metallialan osaajia on houkuteltu Suomeen muun muassa Puolasta.

– Yksittäiselle yritykselle on iso kynnys lähteä ulkomaille. Ei ole helppo mennä varsinkaan EU-alueen ulkopuolelle rekrytoimaan ihmisiä, Teknologiateollisuuden johtaja Risto Alanko sanoo.

Alanko kaipaa valtion tukea ulkomaisten työntekijöiden rekrytointiin ja virallista maahanmuuttopolitiikkaa.

Yksi virheratkaisu oli Alangon mielestä pitkä siirtymäkausi, jolla Suomi rajoitti työvoiman tuloa uusista EU-maista. Rajoitus poistui vuosi sitten.

– Irlannilla ei ollut rajoitusta. Sinne siirtyi Puolasta 35 000 henkeä.

Suomi ei Alangon mielestä voi laskea ulkomaisen työvoiman saantia Viron eikä uusien EU-maiden varaan. Suomi ei ole uusissa EU-maissa houkutteleva kohde.

– Meidän pitäisi miettiä, miten mennä EU:n ulkopuolelle houkuttelemaan työvoimaa.

Alanko kiirehtii tarveharkinnan poistoa lupamenettelystä.

– On nurinkurista, että ihmisille ensin sanotaan, että tulkaa meille töihin. Seuraavaksi heille sanotaan, että pääsette meille töihin, kunhan täytätte tarveharkinnan edellytykset.

Tarveharkintamenettely pitäisi Alangon mielestä poistaa ainakin niiltä aloilta, joita vaivaa paha työvoimapula.

Kommentit

    Näytä lisää

    Näitä luetaan!

    1. 1

      Kyösti Kakkonen Karjalaisessa: Työntekijät nousevat pian kapinaan ay-liikettä vastaan

    2. 2

      WSJ: IBM:n Romettystä tulee Trumpin neuvonantaja

    3. 3

      Näkökulma: Liian pieni osa kasvusta valuu palkkoihin – toteutuuko Marxin ennustus?

    4. 4

      Stark sulkee kuusi myymälää – irtisanoo jopa 160

    5. 5

      Autojen ominaisuudesta tuli ongelma – piti säästää energiaa, voikin aiheuttaa kolareita

    6. 6

      Paperiosakkeet hukassa? Sampo antoi lisäaikaa

    7. 7

      Sähköinen postilaatikko kerää kritiikkiä: ”Pitää olla mahdollisuus asioida miten parhaiten sopii”

    8. 8

      Tuloerojen kuilu: Rikkaimmat +70 % – köyhimmät +30 %

    9. 9

      IMF huolissaan: Velkaantuminen lisännyt kotitalouksien haavoittuvuutta

    10. 10

      Berner ihmettelee Postin laskelmia kustannusten kasvusta

    11. Näytä lisää
    1. 1

      Näkökulma: Liian pieni osa kasvusta valuu palkkoihin – toteutuuko Marxin ennustus?

    2. 2

      Kyösti Kakkonen Karjalaisessa: Työntekijät nousevat pian kapinaan ay-liikettä vastaan

    3. 3

      Stark sulkee kuusi myymälää – irtisanoo jopa 160

    4. 4

      Yle: Kodin1-nimen ostaja selvisi – aikoo kilpailla hinnoilla

    5. 5

      Autojen ominaisuudesta tuli ongelma – piti säästää energiaa, voikin aiheuttaa kolareita

    6. 6

      Tärkeän lääkkeen hinta 23-kertaistui – yhtiölle sakot nimikikkailusta

    7. 7

      Jättikauppa: Konecranes myy nosturiyhtiön

    8. 8

      Tuloerojen kuilu: Rikkaimmat +70 % – köyhimmät +30 %

    9. 9

      Varo perintöloukkua – ”Voi olla järkevää jopa kieltäytyä perinnöstä”

    10. 10

      Nobel-voittaja Holmström: Luulen, että jatkossa olen varovaisempi lausunnoissani

    11. Näytä lisää
    1. 1

      WhatsApp katoaa miljoonista puhelimista – katso, onko omasi listalla

    2. 2

      Varo perintöloukkua – ”Voi olla järkevää jopa kieltäytyä perinnöstä”

    3. 3

      Keskiansio 160 000 euroa vuodessa – tämä ammattiryhmä vaatii lakoilla lisää

    4. 4

      Alkon kilpailutus hämmentää: 100-vuotiaan Suomen juhlalikööriksi virolainen Vana Tallinn

    5. 5

      Suomalaiset saavat liikaa palkkaa? ”Perheen elo muuttuu selviytymistaisteluksi”

    6. 6

      20-vuotiaita autoja huristelee Suomen teillä paljon – tiedätkö, onko yleisin malli Golf, Astra vai Corolla?

    7. 7

      Suomen ilmasto on myrkkyä autoille – arvaatko, mikä lämpötila on pahin?

    8. 8

      Näkökulma: Liian pieni osa kasvusta valuu palkkoihin – toteutuuko Marxin ennustus?

    9. 9

      Suomalaiset myivät tätä juuri joukolla – nyt suositellaan ostamaan

    10. 10

      Terrafame-johtaja Ratia toimii myös yhtiön konsulttina – satojen tuhansien palkkiot

    11. Näytä lisää