Kun pomo antoi potkut ja palkkasi sitten takaisin

Suomalaisen tietotekniikan palvelutalon työntekijä irtisanottiin reilu vuosi sitten. Muutaman kuukauden päästä irtisanomisesta yritys pyysi työntekijää takaisin. Moni muukin on kokenut saman. Mistä tämä johtuu ja millä mielin sujuu paluu entisen työnantajan leipiin?


Virheirtisanominen? Siitä voi olla kyse, kun yritys irtisanoo ja palkkaa saman henkilön heti takaisin.

– Sain kenkää reilu vuosi sitten yhdellä lukuisista yt-kierroksista. Yrityksessä oli yt:t ja organisaatiouudistushässäkkä päällekkäin. Kokonaisuutta ei ollut mietitty valmiiksi. Jostain oli tullut pääluku, joka pitää irtisanoa, suomalaisen tietotekniikan palvelutalon entinen työntekijä kertoo.

– Jäin työttömäksi. Siinä meni kolmisen kuukautta, kun sieltä soitettiin, että haluttaisiin keskustella. Ajattelin mennä kuuntelemaan, mutta aikeissa ei todellakaan ollut palata sinne.

Työntekijä kävi samaan aikaan keskusteluja muiden yritysten kanssa. Taloussuhdanne vaikutti kuitenkin heikkenevän, joten hän tarttui entisen työnantajansa tarjoukseen.

– Näkökulmastani tarve duunille oli ilmiselvä. Kyseessä oli mielestäni virheirtisanominen. Koko kuvio oli aika absurdi.

Työvoiman kierrättäminen
yleistynyt


Työvoiman kierrättäminen lisääntyi 2000-luvulla. Työntekijäpuolen keskusjärjestön SAK:n piiriin kuuluvista yrityksistä 10–20 prosenttia kierrättää työvoimaa vuoden aikana, ilmenee keskusjärjestön luottamusmieskyselyistä. SAK tiedusteli luottamusmiehiltä onko työpaikkasi irtisanonut tai lomauttanut ja toisaalta palkannut lisätyövoimaa vuoden aikana.

Tilastosta ei voi päätellä, että työntekijän irtisanominen ja saman henkilön palkkaaminen takaisin olisi yleistynyt, ekonomisti Erkki Laukkanen SAK:sta sanoo. Laukkasen "näppituntuman" mukaan näin on kuitenkin käynyt.

Yksi työvoimaa kierrättäneistä yhtiöistä on Nokia. Matkapuhelinyhtiö kierrätti työntekijöitään konsulttiyhtiö Accenturen kautta työttömäksi, Uuden Insinööriliiton edunvalvontapäällikkö Jouko Malinen sanoo.

Malinen sanoo, että Nokia pyysi osaa Accenturelle siirtyneistä työntekijöistä takaisin projektityöhön. Takaisin Nokialle palanneet työntekijät kuitenkin irtisanottiin muutamassa viikossa, koska Nokia päätti projektin.

Taloussanomat ei tavoittanut Nokiaa kommentoimaan tapausta ennen jutun julkaisemista. 

Pomo ei tiedä
työntekijänsä taitoja


Irtisanomisen ja takaisinpalkkauksen välillä voi vierähtää kuukausia. Usein saman henkilön palkkaaminen takaisin voi johtua työnantajan takaisinottovelvollisuudesta.

Lain mukaan työnantajalla on yhdeksän kuukauden takaisinottovelvollisuus, jos työsuhde on päättynyt tuotannollisin tai taloudellisin perustein tai saneerausmenettelyllä. Irtisanotulle on tarjottava tehtäviä, jotka ovat samoja tai samankaltaisia kuin irtisanotun työt olivat.

Joskus kyseessä voi olla virheirtisanominen. Yrityksen johtoporras ei aina tiedä kaikkien työntekijöiden tiedoista ja taidoista. Potkujen mukana firmasta lentää pihalle työntekijän erikoisosaaminen. Tarve palkata työntekijä takaisin on kova.

SAK:n Erkki Laukkasen mukaan kaikki eivät tiedä velvollisuudesta palkata takaisin irtisanottuja. Vaikka velvollisuus olisikin tiedossa, takaisinoton valvominen jää paikallistasolle. Tilastot eivät kerro, kuinka paljon takaisinottoa tapahtuu tai jää tapahtumatta.

Ristiriitainen
fiilis


Miltä irtisanotusta työntekijästä tuntuu takaisinpalkkauksen jälkeen?

– Fiilis ei todellakaan ollut juhlallinen. Vitutti aika paljon, mutta yritin säätää päätäni siihen asentoon, että hyvä kun on duunia.

Tunne oli ristiriitainen, työntekijä kertoo. Toisaalta työnantajan toiminta oli hänen näkökulmastaan absurdia. Toisaalta taloussuhdanne heikkeni, joten hän oli kiitollinen työpaikasta. Työntekijä palkattiin takaisin ennen kuin hänen irtisanomisaikansa umpeutui.

– Pääsin takaisin vanhoilla ehdoilla, ihan kuin en olisi työttömänä ollutkaan. Syksy oli kuitenkin erittäin rankka, ja siihen liittyi outoja kuriositeetteja. Jotkut kommentoivat, että sait neljä kuukautta ilmaista lomaa.

– Paluu meni yllättävän hyvin. Muutamia urpoja hajakommentteja lukuun ottamatta työkaverit ottivat hyvin vastaan.

Sittemmin työntekijä irtisanoutui itse yhtiön palveluksesta. Potkujen ja takaisinpalkkauksen jälkeen omatoiminen lähtö yhtiöstä helpotti, työntekijä sanoo.

Kommentit

    Näytä lisää

    Näitä luetaan!

    1. 1

      Joukko tv-kanavia uhkaa pian pimentyä yli 1,5 miljoonassa kodissa

    2. 2

      Viro aikoo korottaa olutveroa 70 % parhaaseen myyntiaikaan – Olvia jännittää

    3. 3

      Puolet Kampin kauppakeskuksesta myydään

    4. 4

      Nämä kuitit kannattaa säästää – ”Silloin kuittien on löydyttävä”

    5. 5

      Suomalaismies aikoo miljonääriksi 500 päivässä – näin hän sen tekee

    6. 6

      Liki 4 miljardia euroa 2 vuodessa – ennätysmäärä rahaa virtasi Kiinasta Suomeen

    7. 7

      Tesla aikoo rakentaa jopa kolme uutta jättitehdasta – Suomen saumat paranivat?

    8. 8

      51 Siwaa ja Valintataloa suljetaan – tässä koko lista

    9. 9

      Nyt voit ostaa Donald Trumpin omistaman Ferrarin

    10. 10

      220 000 jäsenen ammattiliitto JHL haluaa jäsenilleen palkankorotuksen

    11. Näytä lisää
    1. 1

      Joukko tv-kanavia uhkaa pian pimentyä yli 1,5 miljoonassa kodissa

    2. 2

      Suomalaismies aikoo miljonääriksi 500 päivässä – näin hän sen tekee

    3. 3

      51 Siwaa ja Valintataloa suljetaan – tässä koko lista

    4. 4

      Nämä kuitit kannattaa säästää – ”Silloin kuittien on löydyttävä”

    5. 5

      Yhä useampi menettää kotinsa – ”Ostetaan liian iso talo tai kallis asunto”

    6. 6

      Viro aikoo korottaa olutveroa 70 % parhaaseen myyntiaikaan – Olvia jännittää

    7. 7

      Siwojen ja Valintatalojen yt:t päättyivät: 51 kauppaa lopettaa, 206 työpaikkaa katoaa

    8. 8

      Asumisunelmat karkaavat: ”Monet yksinäiset vanhukset ovat loukussa”

    9. 9

      Kelan omat työntekijät huolestuivat ruuhkista: ”Jälleen yksi varoittava esimerkki”

    10. 10

      Puolet Kampin kauppakeskuksesta myydään

    11. Näytä lisää
    1. 1

      Nämä kuitit kannattaa säästää – ”Silloin kuittien on löydyttävä”

    2. 2

      Suomalaismies aikoo miljonääriksi 500 päivässä – näin hän sen tekee

    3. 3

      Joukko tv-kanavia uhkaa pian pimentyä yli 1,5 miljoonassa kodissa

    4. 4

      51 Siwaa ja Valintataloa suljetaan – tässä koko lista

    5. 5

      Näin suomalainen mies putoaa työelämästä – ”Ajatellaanko todella, että ihmiset haluavat elää tuilla?”

    6. 6

      Venäläismiljardöörin purjelaiva takavarikoitiin – jättimäinen merilelu maksoi 400 miljoonaa

    7. 7

      Metalliliitto: Työpaikalla pidettiin mustaa listaa työntekijöistä – levisi vahingossa kaikille

    8. 8

      Suomalaismies yritti saada 25 000 euron sairaalakuluja vakuutusyhtiöiltä – joutui mustalle listalle

    9. 9

      Uusi eläkemuoto houkuttelee työttömiä – hetken helpotus voi kostautua

    10. 10

      Pian voi alkaa hakea uutta eläketukea – 760 e/kk

    11. Näytä lisää