Valikko

Valkokaulusväen väliinputoajat

Jos bisnesosaaja tai toimistoammattilainen jää työttömäksi, hänen on turha etsiä uutta koulutusta työvoimatoimiston kautta. Virallinen koneisto tarjoaa lähinnä puuhastelukursseja tai opastusta matalapalkka-aloille.
Lokakuisena maanantaipäivänä www.mol.fi-sivuilta löytyy kaikkiaan 830 kurssia otsikolla työvoimakoulutus. 198 kurssia on tekstiili-, metalli-, sähkö-, puu- ja maalausalalle. Luokittelemattomiin töihin on 315 kurssia.

Ohjaavaan koulutukseen tarjolla on 290 kurssia, ja edelleen valmentavaan työvoimakoulutukseen 235 kurssia. Tämä kategoria on tarjonnaltaan ehdottomasti runsain.

Se, mitä tamperelaiset Susanna Kankaanpää ja Irmeli Vesterinen - alkuvuonna Elisalta irtisanotut - nyt työvoimatoimiston päätteeltä hakevat, voisi teoriassa löytyä otsikon atk-, hallinto- ja toimistotyö (83 kurssia) alta. Käytäntö on kuitenkin toinen. Alansa ja ammattinsa liian hyvin osaaville ei koulutusta ole.

– Olen harkinnut alan vaihtoakin, joten hyvin laaja-alaisesti minä sivuja tutkin, Kankaanpää tarkentaa.

Pahimmin kurssitarjonnassa väliinputoajina ovat työnjohtotason ihmiset, itsenäiset ammattilaiset tai välijohdon alemman portaan puurtajat. Heillä ei ole isojen pomojen tavoin turvanaan ammatillisesti hyödyllistä suhdeverkostoa, mutta he tietävät myös työstään enemmän kuin perusduunarit. Erikoistumiseen on voinut mennä vuosia.

Vesterinen sai potkut tammikuussa. Taakse jäi 28 palvelusvuotta alunperin Tampereen Puhelinosuuskunnassa ja sittemmin kaikissa sen seuraajayhtiöissä. Hän ehti toimia puhelunvälittäjänä, arkistonhoitajana, materiaalipäällikön sihteerinä ja hankintavastaavana.

– Jos ei tällä työkokemuksella töitä löydä, niin järjestelmässä on jossain mätää, puuskahtaa hän.

Samassa yhteydessä työnsä menetti vuonna 1995 palkattu Susanna Kankaanpää. Kokemusta oli kertynyt laskutuksesta, henkilöstöosastolta ja eritasoisista sihteeritehtävistä.

– Shokkihan irtisanominen oli. En myöskään antanut silloin itselleni vaihtoehtoja. Laitoin työhakemuksia useita kymmeniä kolmen viikon aikana. Joku sanoi, että satojakin joutuu laittamaan ilman, että mitään vielä löytää.

Tuloksena oli yksi lyhyt määräaikaisuus. Kankaanpää on kuitenkin vielä alle nelikymppinen, "meidän yhdistyksen nuorisovastaava", kuten hän nauraa.

– Intoa olisi. Ei haluaisi tipahtaa "jutusta". Sitähän ollaan Irmelin kanssa naurettu, että ilmoittaudutaan opiskelijoiksi ja katsotaan telkkarista jotain kieliohjelmaa.

Entisille työkavereille tarjotaan yhtiöstä töitä irtisanomisen jälkeen, mutta satoja euroja pienemmällä palkalla.

– Kyllähän kännykkä välillä piippaa, kun avoimista työpaikoista ilmoitetaan tekstiviestillä meille, mutta minä olen niin kiukkuinen irtisanomisesta, etten edes enää kysy Elisasta töitä, Vesterinen sanoo.

Kun puolen vuoden irtisanomisaika päättyi elokuun lopussa, Vesterinen ilmoittautui työvoimatoimistoon ja koki yllätyksen.

– Minut oli jo kirjattu asiakkaaksi, tietämättäni, ja kaiken päälle Kannelmäen työvoimatoimistoon! En edes tiedä, miten se on mahdollista, sanoo tämä perustamperelainen.

– Minut yllätti työvoimatoimiston 70-lukulaisuus. Oletin siellä olevan modernimpaa ja kannustavampaa. Hirveän nuoria tyttöjä olivat kaikki, jotka minuakin palvelivat. Ehkä niiden on paha ruveta neuvomaan ikäistäni, pohtii Vesterinen.

Jos tarjolla oleva kurssitus ei hakijalle kelpaa, asiakas mielletään työhaluttomaksi. Eri tutkimusten mukaan ihminen kestää työttömyyttä kaksi vuotta. Sen jälkeen hän on myös kipeä ja köyhä.

Molemmat toimistoammattilaiset ihmettelevät, onko maassa tosiaan eniten pulaa matalapalkka-alojen työntekijöistä. Ihannekurssitettava näyttäisi olevan kouluja käymätön parikymppinen, joka tarvitsee yksinkertaisia perustaitoja työhakemuksen teosta alkaen.

– Laajalta näyttää, mutta täälläpäin ei ole mitään. Raksakursseja olisi vaikka kuinka paljon, mutta ei minulle mitään sopivaa, sanoo Kankaanpää.

Hän yksinkertaisesti osaa liian monta asiaa jo entuudestaan: on markkinointimerkonomin koulutus, sekä kokemusta myynti-, ravintola-, palvelu- ja toimistotyöstä.

Vesterinen räjähtää sivuja selatessaan nauruun:

– Eiväthän nämä ole edes aikuisille kohdistettuja. Aika surkeeta on. Kannattaisiko haastatella työttömiä ja kysyä, mitä me haluttaisiin? Mutta kaipa sitten lähihoitajista ja putkiasentajista on pulaa.

Vesterinen miettii koulutustarjonnan todellisia motiiveja. Tuntuu, että toimistolle on tärkeää vain pystyä osoittamaan, että koulutusta on saatavilla. Määrä ratkaisee, ei osuvuus tai laatu.

– Turha tarjota myös datanomi-kursseja, niitä töitä me ollaan jo kauan tehty. Ketkä näistä kurssien valinnoista ylipäätään päättävät, tulevatko nämä tarpeet työnantajilta?

Vesterinen jää vielä miettimään, miten paljon työttömäksi jääneet ihmiset nykyään nielevät pahaa oloaan.

– Minullekin yksi tuttu sanoi, että ei kukaan sinua työhön enää ota, kun et osaa olla hiljaa.

Suomalainen nöyryys on viety nyt uudelle tasolle.

Kommentit

    Näytä lisää

    Näitä luetaan!

    1. 1

      Näin 3 ammattilaista sijoittaa rahansa – jännitystä, fanitusta ja varmoja kohteita

    2. 2

      KL: Talvivaaran osake liikkuu taas

    3. 3

      Nolottaako tinkiminen? ”Syytä anoppia” ja 5 muuta vinkkiä alennuksen saamiseksi

    4. 4

      Kommentti: ”Työstä kieltäytyminen” ei tarkoita työstä kieltäytymistä

    5. 5

      1200 euroa, 170 euroa, 132 euroa – näin paljon 1000 euroa olisi poikinut muualla kuin tilillä

    6. 6

      Köyhimmille eläkeläisille 760 e/kk – Kela: Ei riitä

    7. 7

      Koulupakko 17- tai 18-vuotiaaksi? ”Meillä on kasvava joukko nuoria, joilla on heikot taidot lukutaidossa, matematiikassa ja luonnontieteissä”

    8. 8

      Kaasuputki Venäjältä Saksaan kuumentaa tunteita – Merkelin hallituksen toimia ihmetellään

    9. 9

      TS: Olkiluodon avaus saattaa taas viivästyä

    10. 10

      Coca-Cola saa uuden toimitusjohtajan – tehtävä selvä

    11. Näytä lisää
    1. 1

      Kommentti: ”Työstä kieltäytyminen” ei tarkoita työstä kieltäytymistä

    2. 2

      Näin 3 ammattilaista sijoittaa rahansa – jännitystä, fanitusta ja varmoja kohteita

    3. 3

      Köyhimmille eläkeläisille 760 e/kk – Kela: Ei riitä

    4. 4

      10 yleisintä syytä: näiden vuoksi työtön menettää tuet

    5. 5

      Väitöskirja: Intialaisten työntekijöiden perään pitää katsoa

    6. 6

      Nolottaako tinkiminen? ”Syytä anoppia” ja 5 muuta vinkkiä alennuksen saamiseksi

    7. 7

      1200 euroa, 170 euroa, 132 euroa – näin paljon 1000 euroa olisi poikinut muualla kuin tilillä

    8. 8

      Koulupakko 17- tai 18-vuotiaaksi? ”Meillä on kasvava joukko nuoria, joilla on heikot taidot lukutaidossa, matematiikassa ja luonnontieteissä”

    9. 9

      AKT:n Piirainen vastaa ahtaajakommentteihin: ”Liikemies Kakkonen heittää mielipiteitään faktoina”

    10. 10

      KL: Talvivaaran osake liikkuu taas

    11. Näytä lisää
    1. 1

      WhatsApp katoaa miljoonista puhelimista – katso, onko omasi listalla

    2. 2

      Varo perintöloukkua – ”Voi olla järkevää jopa kieltäytyä perinnöstä”

    3. 3

      Katso, mitä tapahtui asuntolainan hinnalle – ”Pankin vaihtajia on liikkeellä”

    4. 4

      Kyösti Kakkonen Karjalaisessa: Työntekijät nousevat pian kapinaan ay-liikettä vastaan

    5. 5

      Keskiansio 160 000 euroa vuodessa – tämä ammattiryhmä vaatii lakoilla lisää

    6. 6

      Alkon kilpailutus hämmentää: 100-vuotiaan Suomen juhlalikööriksi virolainen Vana Tallinn

    7. 7

      Näkökulma: Liian pieni osa kasvusta valuu palkkoihin – toteutuuko Marxin ennustus?

    8. 8

      10 yleisintä syytä: näiden vuoksi työtön menettää tuet

    9. 9

      20-vuotiaita autoja huristelee Suomen teillä paljon – tiedätkö, onko yleisin malli Golf, Astra vai Corolla?

    10. 10

      Suomalaiset myivät tätä juuri joukolla – nyt suositellaan ostamaan

    11. Näytä lisää