Huono pomo puskee herkästi eläkkeelle

Hyvät esimiehet, mielekäs työ ja mahdollisuus vaikuttaa ovat tärkeimpiä syitä jaksaa työssä ensimmäisten eläkemahdollisuuksien ohi, selviää eläkevakuutusyhtiö Eteran tuoreesta tutkimuksesta.
Etera selvitti tutkimuksessaan, miksi jotkut työntekijät jaksavat puurtaa muita pitempään.

Tutkimuksessa haastateltiin 61–67-vuotiaita fyysisesti raskasta työtä tekeviä metsä- maatalous-, rakennus- ja satama-aloilla.

Työelämän tervaskannot kokivat itsensä tutkimuksen mukaan ikäisiään terveemmiksi. He asennoituivat positiivisesti työtekoon. He ovat työelämän luottotyyppejä, jotka sitoutuvat vahvasti töihinsä.

Tutkimuksessa korostuivat esimiesten johtamistaidot. Suurin osa työssä pitkään jatkavista oli tyytyväinen esimiestensä työskentelyyn. Myös työyhteisön hengellä ja työssä rakennetuilla ihmissuhteilla oli heille suuri merkitys.

– Työelämän tervaskanto on työsuuntautunut, motivoitunut ja terveempi kuin työtoverinsa. Hän huolehtii itse omasta jaksamisestaan ja asennoituu työhön myönteisesti, kertoo Eteran ylilääkäri Juhani Juntunen.

Työssä jaksamista haittasivat eniten kiire ja työn pakkotahtisuus.

Töihin jääminen ei ole tervaskannoille hyväntekeväisyyttä. Merkittävä motiivi työssä jaksamiseen oli siitä saatu palkka.

Kommentit

    Näytä lisää

    Näitä luetaan!

    1. 1

      Näkökulma: Liian pieni osa kasvusta valuu palkkoihin – toteutuuko Marxin ennustus?

    2. 2

      Postiväki pelkää: Jopa tuhansia työpaikkoja häviää

    3. 3

      Jättikauppa: Konecranes myy nosturiyhtiön

    4. 4

      Tuloerojen kuilu: Rikkaimmat +70 % – köyhimmät +30 %

    5. 5

      Varo perintöloukkua – ”Voi olla järkevää jopa kieltäytyä perinnöstä”

    6. 6

      Kuluttaja: Lastentarvikkeissa sama hinta joka kaupassa – missä kilpailu?

    7. 7

      ”Vei mahdollisuuden huippu-uraan” – entinen opiskelija vaatii Oxfordin yliopistolta miljoonakorvauksia

    8. 8

      Posti lakiuudistuksesta: Asiakkaiden kulut kasvavat, irtisanomisia voi olla luvassa

    9. 9

      Tärkeän lääkkeen hinta 23-kertaistui – yhtiölle sakot nimikikkailusta

    10. 10

      Lemminkäinen sopinut 10 kunnan kanssa asfalttikartelliasiassa

    11. Näytä lisää
    1. 1

      Näkökulma: Liian pieni osa kasvusta valuu palkkoihin – toteutuuko Marxin ennustus?

    2. 2

      Varo perintöloukkua – ”Voi olla järkevää jopa kieltäytyä perinnöstä”

    3. 3

      ”Vei mahdollisuuden huippu-uraan” – entinen opiskelija vaatii Oxfordin yliopistolta miljoonakorvauksia

    4. 4

      Saadaanko Teslan jättitehdas Vaasaan? ”Puhumme tuhansista työpaikoista”

    5. 5

      Kaksi yllättäjää – mitä tapahtui kananmunille ja jauhelihalle?

    6. 6

      Jättikauppa: Konecranes myy nosturiyhtiön

    7. 7

      Yhä useampi on tänään töissä ”Linnan juhlien alkaessa kauppa saattaa hiljetä”

    8. 8

      Tuloerojen kuilu: Rikkaimmat +70 % – köyhimmät +30 %

    9. 9

      EU-komissio: Facebook, Twitter ja Google karsivat vihapuhetta liian hitaasti

    10. 10

      Kuluttaja: Lastentarvikkeissa sama hinta joka kaupassa – missä kilpailu?

    11. Näytä lisää
    1. 1

      WhatsApp katoaa miljoonista puhelimista – katso, onko omasi listalla

    2. 2

      Varo perintöloukkua – ”Voi olla järkevää jopa kieltäytyä perinnöstä”

    3. 3

      Nyt se on lopullista: koeaika menee uusiksi

    4. 4

      Keskiansio 160 000 euroa vuodessa – tämä ammattiryhmä vaatii lakoilla lisää

    5. 5

      Alkon kilpailutus hämmentää: 100-vuotiaan Suomen juhlalikööriksi virolainen Vana Tallinn

    6. 6

      Suomalaiset saavat liikaa palkkaa? ”Perheen elo muuttuu selviytymistaisteluksi”

    7. 7

      Kevytmaito, kahvi, meetwursti, konetiskiaine... Näin paljon arkisten tuotteiden hinnat nousivat 10 vuodessa

    8. 8

      Nobel-voittaja Bengt Holmström: Suomalaiset saavat liikaa palkkaa

    9. 9

      20-vuotiaita autoja huristelee Suomen teillä paljon – tiedätkö, onko yleisin malli Golf, Astra vai Corolla?

    10. 10

      Suomen ilmasto on myrkkyä autoille – arvaatko, mikä lämpötila on pahin?

    11. Näytä lisää