Valikko

Palkkaneuvottelut siirtyvät työpaikoille

Työantajat ovat saamassa tahtonsa läpi: palkoista sovitaan yhä enemmän työpaikoilla. Yleiskorotusten merkitys pienenee.


Palkkapolitiikan perimmäisiä kysymyksiä ratkaistaan nyt aiempaa enemmän työpaikkatasolla. Kun perinteisesti palkankorotuksia pääosin jaetaan yleiskorotusten kautta, nyt määräysvaltaa niiden jakautumisesta on tuntuvasti siirretty paikallisesti sovittavaksi.

Pitkän tupokauden jälkeen työnantajat ovat päässeet toteuttamaan vuosikymmeniä vaatimaansa yrityskohtaisen sopimisen lisäämistä.

Kun paikallisesti sovittavien erien osuus on pysynyt viime vuosina neljän–seitsemän prosentin tasolla, tänä vuonna se voi koskea 25:tä prosenttia yksityisen sektorin työntekijöistä.

Elinkeinoelämän keskusliiton EK:n asiantuntija Seppo Saukkonen luonnehtii muutosta merkittäväksi.

– Nyt tapahtui hyvin selkeä muutos myönteiseen suuntaan.

Saukkosen mukaan Suomella on silti vielä pitkä matka kurottavana umpeen muihin Pohjoismaihin verrattuna.

– Tähän asti paikallisen sopimisen perinnettä ei ole päässyt kunnolla edes syntymään. Korotukset ovat olleet usein vain kertaluonteisia, ja osuus on ollut vähäinen.

Sen sijaan työajoista sopiminen on paljon pidemmällä. Esimerkiksi työaikapankkien käyttö on selvästi yleistynyt.

– Nyt siihenkin liittyviä lukkoja saatiin laajasti avattua.

Vuonna 2009 paikallisesti sovittavan potin osuus näyttää useilla aloilla edelleen kasvavan.

Teknologiateollisuudessa ja rahoitusaloilla yrityskohtaisesti sovittava erä on jo useita kymmeniä prosentteja, jatkossa jopa lähes puolet korotuksista.

Metalliliiton sopimuksessa yrityskohtaisen erän osuus voi nousta syksyn 23 prosentista tänä vuonna 39:ään ja ensi vuonna 40:een. Akavalaisilla osuus voi olla puolet.

Metalliliitto on tosin ollut tyytymätön tuloksiin ja uhannut laittaa hankkeen jäihin.

Edelläkävijä on pankki- ja vakuutusala, jonka neljän vuoden sopimuskausi pitää sisällään järjestelmän, jossa palkoista neuvotellaan suoraan yksittäisen työntekijän ja työnantajan välillä.

Palkkakeskusteluissa voidaan vuonna 2010 sopia puolet korotuksista.

Tietotekniikan palvelualoja edustavan Erton sopimuksissa osuus voi olla jo nyt yli 50 prosenttia.

Palkansaajapuolella ollaan epäileväisempiä. SAK:n johtaja Lauri Lyly (sd.) katsoo, että selkeää painopistealueen muutosta ei ole tapahtunut.

Lyly muistuttaa, että SAK:ssa muutos koskee lähinnä vain metalliteollisuutta. Kuntasektorilla paikallisen potin osuus supistui.

– En tässä vaiheessa vetäisi johtopäätöksiä siitä, miten se kasvaa.

Kommentit

    Näytä lisää

    Näitä luetaan!

    1. 1

      KL: Talvivaaran osake liikkuu taas

    2. 2

      Nolottaako tinkiminen? ”Syytä anoppia” ja 5 muuta vinkkiä alennuksen saamiseksi

    3. 3

      Näin 3 ammattilaista sijoittaa rahansa – jännitystä, fanitusta ja varmoja kohteita

    4. 4

      Kommentti: ”Työstä kieltäytyminen” ei tarkoita työstä kieltäytymistä

    5. 5

      TS: Olkiluodon avaus saattaa taas viivästyä

    6. 6

      Köyhimmille eläkeläisille 760 e/kk – Kela: Ei riitä

    7. 7

      1200 euroa, 170 euroa, 132 euroa – näin paljon 1000 euroa olisi poikinut muualla kuin tilillä

    8. 8

      Kaasuputki Venäjältä Saksaan kuumentaa tunteita – Merkelin hallituksen toimia ihmetellään

    9. 9

      Coca-Cola saa uuden toimitusjohtajan – tehtävä selvä

    10. 10

      10 yleisintä syytä: näiden vuoksi työtön menettää tuet

    11. Näytä lisää
    1. 1

      Kommentti: ”Työstä kieltäytyminen” ei tarkoita työstä kieltäytymistä

    2. 2

      Köyhimmille eläkeläisille 760 e/kk – Kela: Ei riitä

    3. 3

      10 yleisintä syytä: näiden vuoksi työtön menettää tuet

    4. 4

      Näin 3 ammattilaista sijoittaa rahansa – jännitystä, fanitusta ja varmoja kohteita

    5. 5

      Väitöskirja: Intialaisten työntekijöiden perään pitää katsoa

    6. 6

      AKT:n Piirainen vastaa ahtaajakommentteihin: ”Liikemies Kakkonen heittää mielipiteitään faktoina”

    7. 7

      Luulitko Helsinkiä kalliiksi? Tämä vertailu todistaa toisin

    8. 8

      Coca-Cola saa uuden toimitusjohtajan – tehtävä selvä

    9. 9

      Koulupakko 17- tai 18-vuotiaaksi? ”Meillä on kasvava joukko nuoria, joilla on heikot taidot lukutaidossa, matematiikassa ja luonnontieteissä”

    10. 10

      TS: Olkiluodon avaus saattaa taas viivästyä

    11. Näytä lisää
    1. 1

      WhatsApp katoaa miljoonista puhelimista – katso, onko omasi listalla

    2. 2

      Varo perintöloukkua – ”Voi olla järkevää jopa kieltäytyä perinnöstä”

    3. 3

      Katso, mitä tapahtui asuntolainan hinnalle – ”Pankin vaihtajia on liikkeellä”

    4. 4

      Kyösti Kakkonen Karjalaisessa: Työntekijät nousevat pian kapinaan ay-liikettä vastaan

    5. 5

      Keskiansio 160 000 euroa vuodessa – tämä ammattiryhmä vaatii lakoilla lisää

    6. 6

      Alkon kilpailutus hämmentää: 100-vuotiaan Suomen juhlalikööriksi virolainen Vana Tallinn

    7. 7

      Näkökulma: Liian pieni osa kasvusta valuu palkkoihin – toteutuuko Marxin ennustus?

    8. 8

      10 yleisintä syytä: näiden vuoksi työtön menettää tuet

    9. 9

      20-vuotiaita autoja huristelee Suomen teillä paljon – tiedätkö, onko yleisin malli Golf, Astra vai Corolla?

    10. 10

      Suomalaiset myivät tätä juuri joukolla – nyt suositellaan ostamaan

    11. Näytä lisää