Yleiskuva on vaisu, mutta kuuluu työpaikoilta hyvääkin

Vaikka työmarkkinoilta on tullut paljon huonoja uutisia, työelämässä on tapahtunut myös hyvää. Tällaisen kuvan antaa Työ- ja elinkeinoministeriön työolobarometri.
Kiire ja epävarmuus näkyvät Työ- ja elinkeinoministeriön vuosittaisessa työolobarometrissa. Joka kymmenes viime vuonna barometriin vastannut piti mahdollisena, että saisi potkut.

Aivan viime vuosina työelämän kehitys näyttää polkeneen paikallaan. Mutta kun katsoo koko 2000-lukua, näkee positiivisia kehityskulkuja.

– Oppimisen ja kehittymisen mahdollisuudet ovat parantuneet, johdon ja työntekijöiden väliset suhteet ja tiedonkulku ovat kehittyneet parempaan suuntaan ja työaikajoustoja on enemmän kuin ennen, ministeriön erityisasiantuntija Maija Lyly-Yrjänäinen luettelee Taloussanomille.

Kaikki ei tietenkään ole mennyt eteenpäin.

Vaikutusmahdollisuudet omaan työhön ja työn tahtiin eivät ole 2000-luvulla hirveästi muuttuneet, vaikka työvoima on koulutetumpaa, Lyly-Yrjänäinen ihmettelee.

Barometriin vastanneiden mukaan työntekijöiden osaamisen kehittämiseen panostetaan kyllä entistä enemmän. Silti koulutuspäivien määrä on laskenut vuosituhannen alusta. Keskimäärin niitä oli viime vuonna runsaat neljä.

Kyse voi olla siitä, että oppimisen tavat ovat muuttuneet: Enää ei istuta kursseilla vaan opitaan työssä.

Ja toisaalta syynä voi olla kiire.

– Palkansaajat kokevat, että työssä on oppimismahdollisuuksia. Mutta miten helppo niihin on tarttua, jos on paljon tekemistä muutenkin, Lyly-Yrjänäinen pohtii.

Yhdeksän kymmenestä barometriin vastanneesta koki, että pystyy käyttämään täysipainoisesti omaa ammatillista osaamistaan.

Barometrissa kysyttiin ensimmäistä kertaa sitä, ehtiikö työssä kehittää ja soveltaa uusia ideoita. Siihen oli aikaa 40 prosentilla vastaajista.

Muilla huono, itsellä hyvä?

Vastaajien arviot omasta työkyvystään suhteessa työn henkisiin vaatimuksiin ovat parantuneet vuosituhannen alusta, vaikka työntekijät ovat harmaantuneet.

Lyly-Yrjänäisen mukaan sitä voi selittää työaikajoustojen lisääntyminen, samoin kuin työtehtävien keventyminen, työpaikkojen ilmapiirin paraneminen ja oppimismahdollisuuksien lisääntyminen.

Kun mitataan työnteon mielekkyyttä ja työhaluja, tulokset ovat laskeneet koko 2000-luvun. Suurempi osa vastaajista kokee siis asioiden menevän huonompaan kuin parempaan suuntaan. Toisaalta se joukko on kaksinkertaistunut, joka uskoo asioiden pysyvän ennallaan.

Mielekkyyttä mitattaessa kysytään käsityksiä työelämän mielekkyydestä yleensä, ei välttämättä omasta työstä, Lyly-Yrjänäinen huomauttaa. Aiemmasta tutkimuksesta taas on nähty, että oma työ voidaan kokea mielekkääksi, vaikka työelämää kohtaan ollaan muuten hyvin kriittisiä

– Ilmapiiri on ollut viime aikoina aika negatiivinen, se varmaan vaikuttaa yleisarvioihin työelämästä. Voi olla, että oma työ koetaan ihan mielekkääksi ja hyväksi.

Barometri on tehty joka syksy vuodesta 1992 lähtien. Sen tiedot perustuvat Tilastokeskuksen työvoimatutkimuksen yhteydessä tekemiin palkansaajien haastatteluihin.

Kommentit

    Näytä lisää

    Näitä luetaan!

    1. 1

      Suomalaismies yritti saada 25 000 euron sairaalakuluja vakuutusyhtiöiltä – joutui mustalle listalle

    2. 2

      Mitä ihmettä? Yritysten ei pitänyt haastatella työttömiä, mutta haastattelijoita palkataan jo

    3. 3

      Näin sijoittaa kuopiolainen, helsinkiläinen ja oululainen – katso, onko salkkusi kuin naapurilla

    4. 4

      Verottaja töppäsi – liikkeellä aiheettomia karhukirjeitä

    5. 5

      Uusi ennätys: 37 936 lopettanutta yritystä

    6. 6

      Työpaikoilla heräsi huoli: Saako pöydällä pitää Trump-nukkea?

    7. 7

      Sähkön säästämistä varten tehtiin ”peli” – 80 % vähensi kulutusta

    8. 8

      Eniten kasvua polttoaineista – Tulli keräsi veroja ja maksuja lähes 11 miljardia

    9. 9

      Kelan käsittelyajat rikkovat lakia – ”Hyvin kriittisiä tilanteita näillä perheillä”

    10. 10

      Uusi eläkemuoto houkuttelee työttömiä – hetken helpotus voi kostautua

    11. Näytä lisää
    1. 1

      Venäläismiljardöörin purjelaiva takavarikoitiin – jättimäinen merilelu maksoi 400 miljoonaa

    2. 2

      Uusi eläkemuoto houkuttelee työttömiä – hetken helpotus voi kostautua

    3. 3

      Näin suomalainen mies putoaa työelämästä – ”Ajatellaanko todella, että ihmiset haluavat elää tuilla?”

    4. 4

      Onko sinulla näitä ominaisuuksia? Tällaiset ihmiset saavat enemmän palkkaa

    5. 5

      Suomalaismies yritti saada 25 000 euron sairaalakuluja vakuutusyhtiöiltä – joutui mustalle listalle

    6. 6

      Kelan käsittelyajat rikkovat lakia – ”Hyvin kriittisiä tilanteita näillä perheillä”

    7. 7

      Näin sijoittaa kuopiolainen, helsinkiläinen ja oululainen – katso, onko salkkusi kuin naapurilla

    8. 8

      Uusi ennätys: 37 936 lopettanutta yritystä

    9. 9

      Le Penin suosio kasvoi Ranskassa – markkinat säpsähtivät

    10. 10

      Eläkettä voi nyt nostaa jo ennen eläkeikää – katso laskelmat, kannattaako se vai ei

    11. Näytä lisää
    1. 1

      Sunnuntailisät pois, työpäivän pituus 12 tuntiin? ”Tehdään työtä silloin, kun sitä on”

    2. 2

      Yle: Kirjeessä koteihin jaettu oikea seteli hämmentää suomalaisia – osa palauttaa, vaikkei tarvitsisi

    3. 3

      ABC-asemien S-bonus muuttuu – ”Aion äänestää jaloillani”

    4. 4

      50 000 miestä parhaassa iässä ei tee töitä tai opiskele – ”Mitä heille tapahtui?”

    5. 5

      Näin suomalainen mies putoaa työelämästä – ”Ajatellaanko todella, että ihmiset haluavat elää tuilla?”

    6. 6

      Venäläismiljardöörin purjelaiva takavarikoitiin – jättimäinen merilelu maksoi 400 miljoonaa

    7. 7

      Metalliliitto: Työpaikalla pidettiin mustaa listaa työntekijöistä – levisi vahingossa kaikille

    8. 8

      Sunnuntailisistä nautittu 100 vuotta – joko riittää?

    9. 9

      Katsastuksiin ehdotetaan tiukennuksia – ”Turhia kustannuksia autoilijalle”

    10. 10

      Uusi eläkemuoto houkuttelee työttömiä – hetken helpotus voi kostautua

    11. Näytä lisää